Maestría en administración de empresas / gestión de recursos humanos

El programa de Maestría en Administración de Empresas / Recursos Humanos está diseñado para mejorar las habilidades de gestión que los estudiantes necesitan para funcionar eficazmente dentro de una organización. Los estudiantes crearán y defenderán sus soluciones a los problemas de gestión de crisis, oportunidades de crecimiento rentables y liderazgo de cambio. A lo largo del programa, los estudiantes adquieren experiencia en destilar una situación en un problema bien definido; aplicar herramientas y conceptos para analizar una variedad de soluciones alternativas; y seleccionar y defender su curso de acción recomendado.

El programa de Maestría en Administración de Empresas en la Universidad de Phoenix utiliza el aprendizaje basado en problemas donde los estudiantes refinan sus habilidades de resolución de problemas, junto con su comunicación, creatividad, utilización de la información y habilidades de pensamiento crítico. Se evalúan sobre la base de su uso del proceso de resolución de problemas (que emplea una rúbrica general), así como sus habilidades de comunicación y pensamiento crítico durante su presentación.

En la especialización de MBA / GRH , los estudiantes crearán escenarios complejos de resolución de problemas empresariales basándose en habilidades y competencias dominadas durante el programa. Los estudiantes obtendrán experiencia en destilar una situación en un problema empresarial bien definido para explotar oportunidades basadas en la gestión para una organización de su elección. Aplicarán herramientas y conceptos empresariales para analizar una variedad de soluciones alternativas, y recibirán retroalimentación sobre las opciones que toman. Defenderán sus soluciones y recomendarán un curso de acción y métricas de evaluación basadas en el desempeño para el problema empresarial.

Los equipos de aprendizaje aplicarán los principios de evaluación comparativa en todo el programa para investigar las soluciones más creativas a un problema empresarial. Esto enriquecerá las alternativas que los estudiantes consideran al evaluar posibles soluciones a los problemas.

El MBA / HRM consta de 45 horas de crédito e incluye tres cursos de competencia (MBA / 501, MBA / 502, MBA / 503) que se pueden satisfacer con cursos de pregrado. Los estudiantes también pueden renunciar a nueve créditos adicionales usando cursos de posgrado y pueden calificar para una residencia de 27 horas de crédito.